RRI : Une stratégie de placement fiscalement avantageuse qui pourrait bonifier votre épargne-retraite

Un régime de retraite individuel (RRI) est un régime enregistré spécial qui vise principalement à répondre aux besoins des propriétaires exploitants d'une entreprise, des professionnels et des cadres supérieurs hautement rémunérés en leur offrant des prestations de retraite maximisées et une protection contre les créanciers. En comparaison d'un régime enregistré d'épargne-retraite (REER) standard, un RRI peut accueillir des cotisations déductibles plus élevées et accélérer la croissance de l'actif de retraite à imposition différée.

Vous devriez envisager un RRI si vous :

  • avez au moins 40 ans;
  • touchez régulièrement un revenu d'emploi d'au moins 100 000 $ par année;
  • êtes propriétaire d'une entreprise constituée en personne morale ou êtes un cadre salarié à revenu élevé à la recherche d'un allégement fiscal maximum et d'un régime de retraite;
  • êtes un employeur désireux d'améliorer les prestations de retraite d'un employé clé;
  • êtes un propriétaire exploitant désireux de se créer un revenu de retraite additionnel à l'extérieur de l'entreprise;
  • recherchez une protection contre les créanciers;
  • ne participez à aucun régime de pension agréé.

L'originalité du RRI

Un RRI est un régime de retraite à prestations déterminées, c'est-à-dire que les prestations de retraite sont « déterminées » ou « garanties » selon une formule qui tient compte de l'âge, du salaire et des années de service du participant. Comme il s'agit d'un régime de pension agréé, les cotisations de l'employeur sont déductibles et les revenus de placement croissent avec report d'impôt jusqu'à ce qu'ils soient retirés du RRI sous forme de revenu de pension.

L'un des principaux avantages d'un RRI est la possibilité de racheter rétroactivement des années de service jusqu'à 1991, comme si vous aviez cotisé au régime pendant les années rachetées. Par exemple, si votre RRI est établi en 2007, vous pourriez faire reconnaître jusqu'à 16 années de service pour la période de 1991 à 2006 inclusivement.

L'objectif d'un RRI est de maximiser les économies d'impôt pendant les années de cotisation et de toucher la prestation maximum admissible en vertu des règles fiscales pendant les années de retraite.

Le RRI convient-il à votre plan?

Un RRI peut s'avérer une stratégie efficace pour constituer un revenu de retraite fiscalement avantageux pour vous et pour votre entreprise. L'établissement d'un tel régime est toutefois plus complexe que l'établissement d'un simple REER collectif. Le Groupe Investors peut vous aider à évaluer si un RRI vous convient, à vous personnellement ou à votre entreprise, en vous offrant un service de consultation sans frais sur l'établissement, le financement et l'exploitation d'un RRI dans votre entreprise. Communiquez dès aujourd'hui avec un conseiller du Groupe Investors au sujet du RRI.

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